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Regolamentazione Ue e Gestione Separata Inps

Il Regolamento (CE) n. 883/2004 stabilisce il principio generale dell’ unicità della legislazione applicabile, secondo il quale, salvo accordi derogatori, si resta soggetti alla legislazione di un solo Stato membro, anche se si svolge attività lavorativa in più Stati. Il principio della territorialità prevede poi che il lavoratore sia soggetto alla legislazione dello Stato nel cui territorio svolge la propria attività. Con la Circolare n. 102/2018 , l’Inps spiega, anche con esempi pratici, come fare a ricondurre a una legislazione prevalente le attività svolte in più Stati...

Fabrizio Bonalda

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